شروط صرف تعويض الأمومة للمشتركة .. التأمينات توضح

أعلنت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية عن شروط صرف تعويض الأمومة للنساء المشتركات في نظام التأمينات الاجتماعية، وذلك استجابةً لاستفسار ورد من إحدى المشتركات حول الشروط المطلوبة.

وأوضحت التأمينات أن شروط الاستحقاق تشمل:

• أن تكون لدى المشتركة مدة اشتراك لا تقل عن 12 شهرًا، سواء كانت هذه الأشهر متصلة أو متقطعة، خلال الـ36 شهرًا الأخيرة السابقة لتاريخ الولادة.

• أن تتم الولادة بينما تكون المشتركة على رأس العمل الخاضع للنظام.

• يجب أن تكون الولادة قد حدثت بعد مرور 6 أشهر على الأقل من تاريخ الحمل، سواء ولد الجنين حيًا أو ميتًا.

وفي وقت سابق، أشارت التأمينات إلى أن صرف المعاش يُوقف للمستفيدة اعتبارًا من تاريخ عقد القران، ويُعاد استحقاق المعاش في حال حدوث الطلاق أو الترمل.

ودعت المؤسسة عبر منصة إكس (تويتر سابقًا) المستفيدات إلى إبلاغ المؤسسة في حال الزواج من خلال الرابط المخصص لذلك.

كما أكدت التأمينات على أهمية تحديث البيانات الشخصية والمعلومات الخاصة بالحالة الاجتماعية أو الصحية أو التعليمية، سواء للنساء المستفيدات أو للشباب الذكور في الفئة العمرية من 21 إلى 26 عامًا، لضمان استمرار صرف الاستحقاقات الشهرية والحفاظ على حقوقهم.

• "وين الحلوف وين.. نمرة واستمارة يا أبو تركي"!! الروقي والجماز يجلدان آل الشيخ بعد اعتذاره
• "مظلوم من دوري بلاده".. نجم الكويت يضع مسؤولي الكرة السعودية في أزمة بسبب اللاعب المحلي
• وهل تمنع من التخفيض؟! المرور السعودي يكشف غرامة مخالفة عدم الالتزام بالمسارات
• تخصصات الجامعة الاسلامية وطريقة التقديم وشروط القبول
• هو الشهر السابع وليس التاسع وفيه تنخفض الحرارة!! معلومات صادمة يكشفها الزعاق عن "سبتمبر"
• الأصفر يُودع أغسطس بموجة ارتفاع!! صدمة من ارتفاع أسعار الذهب في السعودية